一、學(xué)校簡介
齊魯師范學(xué)院是一所公辦全日制普通本科師范院校。坐落在山東濟(jì)南，學(xué)校具有悠久辦學(xué)歷史，2018年順利通過教育部本科教學(xué)工作合格評估，2021年獲批山東省應(yīng)用型本科高校建設(shè)首批支持高校，是教育部第二批人工智能助推教師隊伍建設(shè)試點(diǎn)高校。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作需要，我校擬面向社會公開招聘工作人員27名。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.應(yīng)聘人員年齡要求：初級崗位在40周歲以下（1983年7月以后出生）；中級崗位在45周歲以下（1978年7月以后出生）；
3.遵守中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；
4.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；
5.熱愛黨的教育事業(yè)，具有較高的思想政治素質(zhì)；
6.具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；
7.具備招聘崗位所需要的其他條件；
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）崗位條件
詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。
應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）規(guī)定情形的崗位。
四、招聘程序
（一）發(fā)布招聘信息
通過山東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://hrss.shandong.gov.cn/）、山東省教育廳（省委教育工委）網(wǎng)站（http://edu.shandong.gov.cn/)和齊魯師范學(xué)院網(wǎng)站（http://www.qlnu.edu.cn/）面向社會發(fā)布招聘信息。
（二）報名、初審和繳費(fèi)
1.個人報名
報名時間：2024年7月17日9:00-2024年7月22日16:00。
查詢時間：2024年7月17日11:00-2024年7月23日16:00。
報名方式：采用網(wǎng)上報名的方式，符合條件的應(yīng)聘人員請在規(guī)定的報名時間內(nèi)登錄“齊魯師范學(xué)院人事招聘系統(tǒng)”（以下簡稱“招聘系統(tǒng)”）http://39.104.22.138:6600/報名應(yīng)聘。報名時間截止后，尚未初審或者初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能修改補(bǔ)充報名信息。應(yīng)聘人員首次使用“招聘系統(tǒng)”，注冊成功后可在“招聘系統(tǒng)”中查看招聘崗位并報名應(yīng)聘。報名人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報名和考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實(shí)一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次報名資格。報名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
本次招聘各類通知均通過“招聘系統(tǒng)”發(fā)布，不再進(jìn)行電話通知，請考生自行關(guān)注查詢，因個人原因未及時查看通知消息而影響考試的，后果自負(fù)。
請上傳以下材料原件的掃描件至“招聘系統(tǒng)”：
①有本人簽名的《誠信承諾書》（模板詳見附件2）；
②本人身份證、崗位要求的學(xué)歷和學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書或現(xiàn)聘崗位聘用文件；
③尚未取得畢業(yè)證的普通高校2024年畢業(yè)生應(yīng)聘的，須提供教育部學(xué)籍在線報告掃描件，并應(yīng)于2024年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書；
④國（境）外畢業(yè)人員應(yīng)聘的，還需提交經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，對暫未取得學(xué)位認(rèn)證的海歸留學(xué)人員，可采取“承諾+容缺”方式，允許先行參加考試，在考察體檢時提供國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；
⑤在職人員應(yīng)聘的，需在“現(xiàn)場資格審查”時提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信（模板詳見附件3）；對按時出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員，經(jīng)本人書面承諾，招聘單位同意，可在考察時提供。
⑥招聘崗位有研究方向要求的，須提交畢業(yè)學(xué)校出具的研究方向證明（模板詳見附件3）或者明確標(biāo)注有該研究方向的就業(yè)推薦表等相關(guān)證明材料；
⑦其他對應(yīng)崗位要求所需要提供的證明材料：黨組織關(guān)系證明（模板詳見附件3）、主要學(xué)生干部經(jīng)歷證明等（模板詳見附件3），主要學(xué)生干部是指班長、團(tuán)支部書記、黨支部書記、學(xué)生會或研究生會部長及以上，擔(dān)任上述職務(wù)時間需一學(xué)年及以上；
⑧“招聘系統(tǒng)”中要求提交的其他材料。
2.資格審查
（1）資格初審
初審時間：2024年7月17日11:00-2024年7月23日16:00。
學(xué)校依據(jù)應(yīng)聘人員的報名信息進(jìn)行資格初審，資格初審結(jié)果通過“招聘系統(tǒng)”通知。
（2）現(xiàn)場資格審查
筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績，對擬進(jìn)入面試的人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。參加現(xiàn)場資格審查的人員須在規(guī)定時間到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，逾期視為自動放棄?，F(xiàn)場資格審查時間、地點(diǎn)和具體要求將在“招聘系統(tǒng)”另行通知，請及時關(guān)注，不再單獨(dú)通知。現(xiàn)場資格審查不符合崗位資格要求的，取消其面試資格。
對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其資格。未按要求提交報名材料的，視為不符合報名條件，審核時不予通過。不明事宜要在“招聘系統(tǒng)”規(guī)定的報名時間內(nèi)盡早咨詢，以免錯過報名時間。
3.繳費(fèi)
筆試崗位需要繳納考務(wù)費(fèi)，繳費(fèi)信息通過“招聘系統(tǒng)”發(fā)布，不再進(jìn)行電話通知。通過資格初審的人員，請在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行繳費(fèi)，逾期未進(jìn)行繳費(fèi)的，視為放棄。繳費(fèi)成功人員請在“招聘系統(tǒng)”通知的規(guī)定時間內(nèi)，登錄招聘系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證。
考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人40元。擬享受減免考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員，不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)，在初審?fù)ㄟ^后，在規(guī)定時間內(nèi)按指定程序提交相關(guān)證明材料，辦理減免考務(wù)費(fèi)審核確認(rèn)手續(xù)。
報名結(jié)束后，對應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到開考比例的崗位，計劃招聘1人的，原則上取消招聘計劃；計劃招聘2人及以上的，按開考比例相應(yīng)核減招聘計劃。
（三）考試
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式。其中教師102崗位采取直接面試的方式組織考試。
1.筆試
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。輔導(dǎo)員崗位筆試主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識、教學(xué)基礎(chǔ)知識（包括教育學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識）以及學(xué)生管理工作相關(guān)知識，分別約占整個試題分?jǐn)?shù)的30%、30%和40%；其它崗位筆試主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識以及教學(xué)基礎(chǔ)知識（包括教育學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識）兩部分，分別約占整個試題分?jǐn)?shù)的30%和70%。筆試總分為100分，設(shè)定筆試合格分?jǐn)?shù)線60分。無任何指定教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
筆試結(jié)束后在“招聘系統(tǒng)”查詢筆試成績以及是否進(jìn)入面試范圍。筆試時間、地點(diǎn)通過“招聘系統(tǒng)”另行通知。
達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)招聘計劃和招聘崗位按筆試成績由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選；筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。
2.面試
教師崗位面試采用試講和答辯方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)知識、教學(xué)能力、科研能力、表達(dá)能力等，按試講成績和答辯成績50%：50%的比例百分制合成面試總成績。
其他崗位面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)急應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力以及相應(yīng)崗位職業(yè)能力等。
面試總分為100分，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線70分。達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。面試結(jié)束后，當(dāng)場公布面試成績。
面試結(jié)束后，按筆試成績和面試成績40%:60%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按面試成績由高到低確定人選，面試成績相同的，進(jìn)行加試，按照加試成績由高到低確定人選。
面試時間、方式、地點(diǎn)通過“招聘系統(tǒng)”另行通知。
（四）考察、體檢
按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按照1:1.5的比例確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。學(xué)校成立考察、體檢工作小組，依次等額組織考察體檢。
考察根據(jù)實(shí)際情況，采取查閱檔案、實(shí)地走訪、考察談話等多種形式進(jìn)行，對考察人選進(jìn)行政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力考察，并對人選資格條件進(jìn)行復(fù)查。政治素質(zhì)考察突出政治標(biāo)準(zhǔn)，注重考察思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)以及是否需要履職回避等。業(yè)務(wù)能力考察突出工作能力，注重考察專業(yè)水平、工作實(shí)績、崗位匹配度、心理素質(zhì)等。按照干部檔案管理有關(guān)要求，加強(qiáng)對考察人選檔案的審核。對考察中存在問題且經(jīng)調(diào)查不能查清落實(shí)的，不予辦理聘用手續(xù)。
體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按照規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動放棄。
對放棄考察、體檢資格或者考察、體檢不合格造成的空缺，可從其他進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。
（五）公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在省教育廳和學(xué)校人事處網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報山東省人力資源和社會保障廳備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
執(zhí)行國家、省、市有關(guān)事業(yè)單位工作人員標(biāo)準(zhǔn)。
六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
聯(lián) 系 人：李老師、孫老師
聯(lián)系電話：0531-66778379
監(jiān)督電話：0531-66778378
電子信箱：qlnuzhaopin@qlnu.edu.cn
聯(lián)系地址：濟(jì)南市章丘區(qū)文博路2號齊魯師范學(xué)院人事處
郵政編碼：250200
七、其他
未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
齊魯師范學(xué)院
2024年7月11日
